人材育成
「IT インストラクターってトレーニング実施以外の日って何してるの?」あるITインストラクターの一週間を公開します。
ビジネススキル
トレノケートでは毎年、新入社員研修を担当する講師を対象として「講師向け勉強会」を行っています。
英語が堪能なトレノケート社員5人に修得のコツなどを聞いてみました。2020年こそ英語を!と思っている方の参考になれば幸いです。
アサーティブとは、AMAでは次のように定義しています。自他尊重のストレートなコミュニケーションのこと。自他ともに尊重するには、まず自分を尊重することが必要です。自尊するには、自分自身(セルフコンセプト)を知らなければなりません。
ITスキル
2019年のトレノケートの新着研修コースから、独断と偏見でおすすめをピックアップ。AIやブロックチェーンなどが増えたり、ハラスメントに関連した少し毛色の変わった研修もリリースされました。
社内の働くママ10人に、仕事と育児の両立や時短わざ、育児で大事にしていること、面白エピソードまで、がっつり本音をきいてみました。
トレノケートのマーケティング部で働く営業出身WEBデザイナーがなぜこの世界に入ったのか、きっかけは何だったのか?を書いてみました。
「雲の会」第6回では、技術書を執筆した著者自身が、著書の内容や技術書の魅力を語りました。
イマドキ新入社員を“キャリア”という視点から、教え育てる側が接する際に必要な点をご紹介します。
良好な人間関係を築き、スムーズなコミュニケーションをとりたいのに、ついつい争いやトラブルの元になる言動をしてしまう。その原因とは?
研修の無料体験や、最新技術・人材育成関連の動向を紹介するセミナーを年間で多数開催しています。情報収集やスキルアップにご活用ください。